代軍調(diào)研茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作

代軍一行先后前往惠康第一生產(chǎn)基地、屏山炒青園，走進(jìn)茶葉加工生產(chǎn)車間以及茶博館，了解早春茶加工工藝、生產(chǎn)效益，并圍繞當(dāng)前茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、存在的短板弱項等與茶企負(fù)責(zé)人深入交流。

代軍指出，茶產(chǎn)業(yè)在我縣鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接中的作用越來越明顯，茶葉企業(yè)要立足現(xiàn)有資源優(yōu)勢，進(jìn)一步明確發(fā)展方向和總體規(guī)劃，不斷提升屏山炒青的品牌影響力，為屏山經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

代軍強(qiáng)調(diào)，茶葉企業(yè)要積極培育先進(jìn)企業(yè)文化，不斷增強(qiáng)員工的歸屬感和認(rèn)同感，激發(fā)他們干事創(chuàng)業(yè)的熱情，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展注入不竭動力；要強(qiáng)化企業(yè)國有資產(chǎn)管理，建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度和績效考評機(jī)制，遵循多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬的原則，將考核與個人業(yè)績掛鉤；要全力推進(jìn)茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才隊伍建設(shè)，強(qiáng)化員工培訓(xùn)，大力培養(yǎng)高端制茶技術(shù)能手、銷售運營團(tuán)隊、核心技術(shù)人員等多樣化人才，通過人才帶動，實現(xiàn)科學(xué)生產(chǎn)加工，提升產(chǎn)品質(zhì)量；要持續(xù)拓寬市場銷路，明確以銷定產(chǎn)的管理思路，加快打造產(chǎn)銷一體、線上線下聯(lián)動發(fā)展的茶產(chǎn)品銷售平臺，要多渠道借力線下實體店以及展銷會等平臺進(jìn)行銷售，要培養(yǎng)專業(yè)直播團(tuán)隊或邀請網(wǎng)紅大咖打通線上電商平臺，擴(kuò)大屏山炒青的市場份額；要充分發(fā)揮屏山炒青園的文化旅游功能，講好屏山的茶文化故事，形成以茶促旅、以旅帶茶的良好發(fā)展態(tài)勢。

縣領(lǐng)導(dǎo)李勁松參加調(diào)研。

記者：吳海容 陳蕊

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